Напередодні нового навчального року відбулася Обласна серпнева нарада для директорів та завучів закладів мистецької освіти. Захід пройшов у форматі онлайн-конференції, до якої активно долучилися й представники нашого міста: у залі зібралися директори та завучі всіх мистецьких шкіл Кам’янського, начальниця міського управління культури Жаннета Сокуренко, а також спеціалісти управління.
Разом із колегами за загальним екраном у режимі live-зв’язку з обласними спікерами вони обговорили ключові законодавчі нововведення, цифровізацію навчального процесу, підвищення заробітної плати, соціальний захист педагогів та безпеку дітей у навчальному році 2026/2027.
Висока оцінка та нові стандарти
На початку наради високу оцінку діяльності педагогічних колективів мистецьких шкіл та закладів культури висловила Наталія Гріцай, відзначивши їхній вагомий внесок у естетичний розвиток молоді та збереження культурної спадщини.
Начальниця Управління культури, туризму, національностей і релігій Дніпропетровської ОДА Наталія Першина разом із колегами окреслила ключові законодавчі зміни, що чекають на мистецьку освіту найближчим часом.
Зокрема, роз’яснення щодо нового положення про атестацію та правових питань надала експерт у цих питаннях Вікторія Козіна.
Цифровізація та спрощення
Для викладачів незабаром стартує пілотний проєкт — реєстрація на спеціальній платформі Міністерства освіти. Це дозволить спростити процедури сертифікації, ліцензування та поетапно перейти від паперової звітності до цифрового формату.
Кадрові та атестаційні зміни
Оновлюються положення про атестацію педагогів та директорів мистецьких шкіл. У проєкті передбачено, що в майбутньому призначення керівників закладів здійснюватиметься на конкурсній основі.
Підтвердження кваліфікації: Для керівників закладів культурної освіти обов’язковим стане отримання сертифікатів про рівень володіння державною мовою.
Підвищення заробітної плати та соціальні гарантії
Детально на питаннях підвищення оплати праці у сфері культури та соціально-правового захисту освітян зупинився голова обласної організації профспілки працівників сфери мистецької освіти Дніпропетровської області Анатолій Яловий.
Він повідомив про те, що запроваджуватиметься нова система оплати праці. На зміну застарілим тарифним сіткам приходить гнучка система, що враховуватиме реальні економічні показники. Для педагогічних працівників заплановано підвищення заробітної плати на від 5% до 20%.
Правовий та соціальний захист – ще одна важлива тема. Учасники наради обговорили питання протидії корупції, можливість бронювання викладачів як працівників критично важливих об’єктів, а також програми санаторно-курортного оздоровлення, які реалізує обласна профспілка.
Безпека та сучасні методики навчання
Окрему увагу під час онлайн-зустрічі приділили організаційним та освітнім питанням.
Обговорювали енергонезалежність та захист. Головним завданням для засновників закладів на осінньо-зимовий період Наталія Першина назвала належне облаштування укриттів та забезпечення шкіл резервним енергозабезпеченням.
Інтерактивний підхід у навчанні – це також важлива частина у роботі наших шкіл.
Під час наради одна із спукерів щедро поділилася власним досвідом щодо застосування інтерактивних методик, продемонструвавши, що такий підхід є надзвичайно ефективним інструментом сучасного педагога. Вона детально розкрила різноманіття інтерактивних форматів — від ігрових і квестових методик до імерсивного досвіду й мистецьких хакатонів, та показала, як ці елементи можна легко адаптувати і впроваджувати безпосередньо в навчальний процес у мистецьких школах на місцях.
Національний спротив — новий напрямок у перспективній роботі освітян. Тому спікери ознайомили керівників із нормативно-правовою базою викладання основ національного спротиву в закладах передвищої та вищої освіти.
Новий навчальний рік наші мистецькі школи зустрічають у стані готовності до викликів, із чіткими орієнтирами на розвиток, безпеку та підтримку кожного педагога!
Автор Віолетта Луньова
Фото Віолетта Луньова
